團隊領導力沙盤模擬
講師:高老師 瀏覽次數:2854
課程描述INTRODUCTION
學習團隊領導力
培訓講師:高老師
課程價格:¥4800元/人
培訓天數:2天
日程安排SCHEDULE
2025-11-20
上海
課程大綱Syllabus
學習團隊領導力
課程介紹:
企業(yè)中基層管理者經常面對來自上級的工作任務,在完成的同時,又肩負著指導和監(jiān)督下級工作的職責,所以通常企業(yè)中基層管理者自嘲為“三明治夾心餅”那么如何才能通過有效的領導力訓練,使之能更清晰自身職責和定位,了解和掌握更多的管理知識和內容?
首先,我們要看到企業(yè)中的領導力“類別”,通常我們把來自上級對下級的權威式領導力稱之為“組織領導力”這是由上至下的,組織賦予的領導力,不容挑戰(zhàn)和質疑。組織領導力是高效動力的來源,同時我們也要看到,這對上級領導者的“遠見卓識”和目標設定能力有極高的要求和挑戰(zhàn)。
最后,我們會發(fā)現“組織領導力”與“團隊領導力”二者缺一不可,都是需要在企業(yè)中發(fā)揮著重要的作用,然而前提是需要中基層管理者對自我有更清晰的定位和了解。
基于企業(yè)現狀,我們需要對組織領導力和團隊領導力的有效發(fā)揮模式進行深入剖析和設定,以便在本次進階課程后能夠用于日常管理中。
本課程還融入了PDP(Professional Dynamitic Program)性格測試,讓管理者更清晰的了解自我對基本行為、對環(huán)境的反應以及可預測的行為模式。以此來增加自我認知及對其他成員的有效認知。
*團隊角色測試:這是一套基于英國劍橋*博士多年研究的團隊管理理論的高可信度的測試內容。理論上認為“一支結果合理的團隊應該由八種不同的角色組成,以便發(fā)揮相互彌補作用”。
課程大綱:
你的公司面臨著巨大的挑戰(zhàn),作為領導者你臨危受命,引領一場巨大組織變革。你將帶領來自各部門,臨時組建的團隊,穿越迷霧,成功變革。在變革的每個階段都有若干棘手的關鍵事件擺在你面前,每個問題又面臨不同的選擇,并對你的團隊成員造成不同影響。而且每個選擇都受到領導者資源和精力的限制。你要決定采取什么選擇,才能用*限度地展現你的領導力,將團隊擰成一股繩,從而將敬業(yè)度調整到最好狀態(tài)。
在你做這些決定的時候,需要通過討論獲得小組的共識,因此小組成員能很好交流各自 以往的領導經驗,并促進團隊合作。
知識點涉及:
第一部分:領導力與敬業(yè)度
1.領導力什么?領導力是天生的,還是后天培養(yǎng)的?
2.領導力與敬業(yè)度
3.信念領導力與注意力掌控
4.通過和內在源頭鏈接激發(fā)領導的力量
5.召喚領導力量的五個步驟
第二部分:培養(yǎng)領導力的關鍵技術
1.領導力是動員大家達成共同愿景的技術
2.領導力的基礎:信譽
3.領導者的五項行為(以身作則、共企愿景、挑戰(zhàn)現狀、使眾人行、激勵人心)
4.員工準備度與情景領導技術
5.戈曼領導風格(命令型、民主型、領跑型、和諧型、愿景型、導師型)
6.領導者的決策思維
第三部分:領導力修煉
1.領導力的內在修煉
洞察而不是困惑
勇氣而不是恐懼
真誠而不是虛偽
遵從而不是褻瀆
2.領導力的外在修煉
贊賞而不是排斥
擔責而不是逃避
慈悲而不是殘忍
結盟而不是對抗
第四部分:領導變革
1.變革的周期理論(摩爾變革六大關鍵階段)
2.對于變革,團隊的五層抗拒分析
3.穿越五層抗拒,把團隊帶上一條船
講師介紹:高老師
VC投資人
上海交大特聘講師
《溝通的藝術》專著作家
專注企業(yè)管理、人力資源管理及心理學方面的研究,被培訓界稱為“最年輕的導師”
心理咨詢師,風趣幽默的授課風格,極強的與學員交互意識
主打課程:
領導力課程:團隊領導力沙盤模擬課程、領導力進階課程、教練式領導力課程;
中基層管理能力提升課程:管理工具大集訓課程、新任管理者課程、目標與時間管理課程;
軟技能提升課程:系統(tǒng)性問題分析與解決課程、非人力資源經理的人力資源管理課程;
相關經驗:
高老師有15年培訓及咨詢經驗,曾任職多家世界500強企業(yè)?,F作為風險投資人,投資多家不同領域企業(yè)(人工智能、軟件開發(fā)、培訓咨詢等)并擔任主管市場銷售及人力資源工作的高管。
高老師在業(yè)內首次提出以“圍繞辦公桌”為理念的,企業(yè)中高層培訓與教練指導思想,讓理論結果實際,充分落地。
曾服務機構(部分):
建筑、房地產:萬科地產,龍湖地產,AAI建筑設計,古北集團,九龍倉地產,中建一局,碧桂園,保利集團,華潤置地,綠城集團,寶龍集團、星河地產等;
IT、互聯網:阿里巴巴,華為,騰訊,百度,搜狐,TCL,愛立信,聯創(chuàng)科技,搜狗等;
銀行、保險和金融:深圳發(fā)展銀行,招商銀行,中國銀行,平安保險,大地財產保險,南方基金,三井財險,太平洋保險,興業(yè)銀行等;
能源化工:中化集團,BP,中廣核、中國石化,天賜化工,廣匯實業(yè),山東東明化工,新奧集團等;
快速消費品:聯合利華,阿迪達斯,耐克,百威啤酒,貝德瑪,晨光文具,達能,箭牌等;
醫(yī)藥、醫(yī)療器械:國藥集團,艾斯康利,拜耳,西門子醫(yī)療,凱西只要,先聲藥業(yè)等;
服務業(yè):波士頓,東方航空,上海外服,華住,錦江集團,勵展博覽,上海電氣租賃,攜程旅行等;
汽車、制造業(yè):奧迪,福特,上汽集團,延鋒,倍耐力,固特異,艾德瑪,貝爾卡特,海斯特-耶魯集團,曼恩,ABB等
學習團隊領導力
轉載:http://malashangbang.com/gkk_detail/249898.html
已開課時間Have start time
2024-11-21
蘇州
2024-03-07
上海
領導力內訓
- 共贏領導力五種技能提升 郜鎮(zhèn)坤
- 傾聽員工心聲——水性領導 臧其超
- 【變革管理】 擁抱未來的領 吳銘潔
- 《魅力領導三板斧》AI時代 武建偉
- 結果領導力——創(chuàng)新思維與創(chuàng) 武建偉
- 企業(yè)核心領導力 田中沛
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