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中國企業(yè)培訓講師
知己知彼的人性智慧:九型人格與團隊管理
 
講師:李吉 瀏覽次數(shù):2609

課程描述INTRODUCTION

九型人格內訓課程

· 高層管理者· 中層領導· 其他人員

培訓講師:李吉    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

九型人格內訓課程

課程背景:
作為管理者,我們上過不少管理學的課程,也掌握了一些管理方法。但是我們還是會遇到這種情況:某個管理方法對這個員工管用,但是對另一個員工卻完全不起作用。
這就是我們針對不同的員工,卻采用同一類管理方法的弊端。
好的老師采用“因材施教”教育方法;好的醫(yī)生采用“對癥下藥”的治療方法;那么好的管理者該如何采用“因人而異”的管理方法呢?
九型人格就是這樣一個簡單實用的心理學工具,可以讓我們的團隊管理做到“因人而異”,快速高效。

九型人格簡介:
--它是一門超過2000年歷史的古老學問。
--它是洞悉人性的本質智慧,被稱為“西方的易經(jīng)”,直指人心的“讀心術”。
--它是一門在兩三天研討中就可掌握大學心理專業(yè)三四年與人打交道經(jīng)驗的神奇工具。
--它是*斯坦福大學MBA的核心課程。
--它是*FBI(聯(lián)邦調查局)識人的重要指南。
--全球500強企業(yè)的管理階層均有研習九型性格。

【課程收獲】
自我成長:
當您了解了自己的性格型號,即可清楚知道自己內心最深層次的追求是什么;同時,您亦知曉您在做決策時會習慣性的注意什么,而又會習慣性的忽略什么;了解自己的個性優(yōu)勢與局限以及突破的方向。
提升績效:
增強對他人性格模式的洞察力,認識他人的性格特質和行為動機,了解他的性格的優(yōu)勢和局限。進行“因人而異”的針對性管理,大幅度提升自己的管理水平,實現(xiàn)績效的大幅度提升。

【課程對象】企業(yè)中高層管理者
【每班人數(shù)】20-50人
【課程學時】2~3天(9:00--12:00,14:00--17:00)
【授課模式】理論講授、性格分析、職場案例分析、互動答疑等

【課程大綱】
1、基礎知識
九型核心三元組:心區(qū)、腦區(qū)、腹區(qū)
2、職場中的潤滑劑----九型人格詳解
一、1號完美型----公司里最守規(guī)則的人
1.1號性格的特征與識別
①1號人的典型行為特征
②1號人的性格核心機制
③1號人在工作/生活中會有哪些突出表現(xiàn)
④識別1號人的小技巧:望、聞、問、切
視頻賞析:1號人版(非常靜距離)
2.自我成長與團隊管理
①1號的天賦優(yōu)勢、局限與成長建議
②與1號人的溝通方式和管理方式

二、2號助人型----公司里最有奉獻精神的人
1.2號性格的特征與識別
①2號人的典型行為特征
②2號人的性格核心機制
③2號人在工作/生活中會有哪些突出表現(xiàn)
④識別2號人的小技巧:望、聞、問、切
視頻賞析:2號人版(有事您說話)
2.自我成長與團隊管理
①2號的天賦優(yōu)勢、局限與成長建議
②與2號人的溝通相處方式和管理方式

三、3號成就型----公司里最有營銷意識的人
1.3號性格的特征與識別
①3號人的典型行為特征
②3號人的性格核心機制
③3號人在工作/生活中會有哪些突出表現(xiàn)
④識別3號人的小技巧:望、聞、問、切
視頻賞析:3號人版(金星秀)
2.自我成長與團隊管理
①3號的天賦優(yōu)勢、局限與成長建議
②與3號人的溝通相處方式和管理方式

四、4號藝術型----公司里最有藝術氣息的人
1.4號性格的特征與識別
①4號人的典型行為特征
②4號人的性格核心機制
③4號人在工作/生活中會有哪些突出表現(xiàn)
④識別4號人的小技巧:望、聞、問、切
視頻賞析:4號人版(愛情呼叫轉移)
2.自我成長與團隊管理
①4號的天賦優(yōu)勢、局限與成長建議
②之與4號人的溝通相處方式和管理方式

五、5號智慧型----公司里知識含量最高的人
1.5號性格的特征與識別
①5號人的典型行為特征
②5號人的性格核心機制
③5號人在工作/生活中會有哪些突出表現(xiàn)
④識別5號人的小技巧:望、聞、問、切
視頻賞析:5號人版(歡樂頌)
2.自我成長與團隊管理
①5號的天賦優(yōu)勢、局限與成長建議
②與5號人的溝通相處方式和管理方式

六、6號成就型----公司里最有責任感的人
1.6號性格的特征與識別
①6號人的典型行為特征
②6號人的性格核心機制
③6號人在工作/生活中會有哪些突出表現(xiàn)
④識別6號人的小技巧:望、聞、問、切
視頻賞析:6號人版(潛伏)
2.自我成長與團隊管理
①6號的天賦優(yōu)勢、局限與成長建議
②與6號人的溝通相處方式和管理方式

七、7號成就型----公司里最有廣告創(chuàng)意的人
1.7號性格的特征與識別
①7號人的典型行為特征
②7號人的性格核心機制
③7號人在工作/生活中會有哪些突出表現(xiàn)
④識別7號人的小技巧:望、聞、問、切
視頻賞析:7號人版(家的N次方)
2.自我成長與團隊管理
①7號的天賦優(yōu)勢、局限與成長建議
②與7號人的溝通相處方式和管理方式

八、8號成就型----公司里最想擴張市場的人
1.8號性格的特征與識別
①8號人的典型行為特征
②8號人的性格核心機制
③8號人在工作/生活中會有哪些突出表現(xiàn)
④識別8號人的小技巧:望、聞、問、切
視頻賞析:8號人版(亮劍)
2.自我成長與團隊管理
①8號的天賦優(yōu)勢、局限與成長建議
②之與8號人的溝通相處方式和管理方式

九、9號成就型----公司里最有大局觀意識的人
1.9號性格的特征與識別
①9號人的典型行為特征
②9號人的性格核心機制
③9號人在工作/生活中會有哪些突出表現(xiàn)
④識別9號人的小技巧:望、聞、問、切
視頻賞析:9號人版(士兵突擊)
2.自我成長與團隊管理
①9號的天賦優(yōu)勢、局限與成長建議
②之與9號人的溝通相處方式和管理方式
3、測評解析工具的應用
學員提前做好圖表,現(xiàn)場抽圖解析,給予事業(yè)提升的建議。

九型人格內訓課程


轉載:http://malashangbang.com/gkk_detail/56597.html

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    參加課程:知己知彼的人性智慧:九型人格與團隊管理

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
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李吉
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