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中國企業(yè)培訓講師
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企業(yè)老板在財務管理上的硬傷

 
講師:姜上泉 瀏覽次數(shù):2360
 問君能有幾多愁?一堆亂賬白了頭。 財務部門的賬算不清,老板拿不到準確的數(shù)據(jù)報表是企業(yè)老板在財務管理上的第一條硬傷。財務報表的最高境界是什么?曾經有人戲說是“真的沒人信,假的沒人懷疑”。 場景一:老板把財務總監(jiān)叫過來,生氣地質詢她,這些財務報表的數(shù)字有問題吧?財務總

問君能有幾多愁?一堆亂賬白了頭。

財務部門的賬算不清,老板拿不到準確的數(shù)據(jù)報表是企業(yè)老板在財務管理上的第一條硬傷。財務報表的最高境界是什么?曾經有人戲說是“真的沒人信,假的沒人懷疑”。

場景一:老板把財務總監(jiān)叫過來,生氣地質詢她,這些財務報表的數(shù)字有問題吧?財務總監(jiān)趕緊說,我拿去再復核復核。復核完交給老板報表的數(shù)字又變了,這時候老板徹底被她摧毀了……

場景二:一群財務人員坐在一起聊天,一聊才知道,每家公司都做了兩套賬,其中一名財務人員笑著說,兩套賬好呀,至少我們還知道公司的不少內幕,這樣,老板才不敢對我們怎么的……

場景三:一家企業(yè)財務人員的工資水平還不錯,但財務人員的流失率卻很高,老板一直不理解為什么會這樣。真實情況是上一任財務虛記多了,她想盡快擺脫風險,怕出事就離職了;第二、第三任接著前任做賬,后來發(fā)現(xiàn)前任虛記多了,怕出事也就離職了……

有些企業(yè)的亂賬,像是一個垃圾桶,又像是一個炸藥包,使企業(yè)老板們夜不能寐,他們無奈的拿著自己都不相信的報表去交稅、去給員工發(fā)獎金。

馬克思曾經說過:“你能衡量的,才是你能管理的;如果你不能測量,你就不可能控制它、管理它”。一堆亂賬,顯然對老板管理企業(yè)沒有任何幫助,反而使老板們失去安全感而岌岌可危。

賬算不清是誰的責任?很多企業(yè)的財務數(shù)據(jù)混亂,是業(yè)務部門數(shù)據(jù)混亂導致的,如果業(yè)務部門原始數(shù)據(jù)都算不準,財務部門怎么能做出準確的財務報表?

而很多企業(yè)業(yè)務部門原始數(shù)據(jù)算不清,是因為沒有準確的及時入賬,當天的業(yè)務不能夠當天入賬,甚至要拖延到月底才入賬。

還有,缺乏嚴謹?shù)暮怂懔鞒毯徒y(tǒng)一的核算標準,業(yè)務部門缺乏核算知識等原因都是賬算不清的原因,記住,準確的核算基于嚴格的執(zhí)行流程,我們企業(yè)的經營者和管理者應該有清醒的認知。

企業(yè)老板在財務管理上的第二條硬傷是財務部門的數(shù)據(jù)報表對自己的經營決策沒有幫助和價值。財務報表是為誰服務?我們應該認識到主要是為國家稅務部門服務的,稅務局是全國所有企業(yè)的股東,而且稅務局執(zhí)的是干股。

在企業(yè)經營管理上,財務報表如果沒有經過整理、分析、反饋、改善,財務報表創(chuàng)造的價值會極其有限,數(shù)據(jù)只有在加工之后才能成為信息,經營和管理需要的是信息。

前些年,我曾經在一家集團公司做降本增效系統(tǒng)咨詢項目時詢問這家企業(yè)的財務總監(jiān),我們企業(yè)今年的凈利潤是17個億,我們能在財務報表上看出這17個億的凈利潤里每家客戶的利潤貢獻額?每款產品的利潤貢獻額?每個事業(yè)部的利潤貢獻額?財務總監(jiān)告訴我可以看得出。我接著問她,報表上顯示Q款系列產品不賺錢,我們能在財務報表上看出它的效率損失成本是多少?質量損失成本是多少?資金占用損失成本是多少嗎?財務總監(jiān)告訴我在財務報表上看不出來這些數(shù)字。

財務報表反應的是花錢的結果,作業(yè)流程反應的是花錢的原因,時間和活動是成本的驅動因素。如果當我們在財務報表上發(fā)現(xiàn)某款產品不賺錢而在報表上找不出不賺錢的原因,我們的財務數(shù)據(jù)系統(tǒng)在企業(yè)經營管理上的意義和價值又在哪里呢?

一位總經理曾經非常感慨地說:“我讓成本會計師提供成本信息,可是我得到的是一些計算機輸出的報表。數(shù)據(jù)的準確性毫無問題,但令我吃驚的是,這位成本會計師對產品生產流程一無所知。他很難將報表中的數(shù)字與數(shù)字后面的生產過程聯(lián)系起來”。

財務報表輸出的數(shù)據(jù)反應什么樣的信息?對企業(yè)的經營管理能提供什么樣的幫助?這是我們做報表時財務人員應該思考的問題。

透過數(shù)據(jù)看本質,透過本質做管理。我曾經到一家成長型企業(yè)做降本增效系統(tǒng)咨詢時,發(fā)現(xiàn)這家企業(yè)的管理費用比他的同行競爭對手高出了6%,我問這家企業(yè)的財務經理是什么原因導致管理費用比同行高,財務經理告訴我她不知道。她用一句“不知道”就推卸了她的使命和責任。

企業(yè)財務部門的作用不在于控制成本和改善經營業(yè)績,而是要讓員工們看到充分的經營信息和成本信息,促使員工去改善成本績效指標和經營業(yè)績指標。

賬算不清,財務數(shù)據(jù)報表對經營決策沒有幫助,這兩點都是企業(yè)老板心中的痛。另外,發(fā)票問題、應收款問題、兩套賬問題、抽逃資本問題、賬實不符問題等等都是企業(yè)老板在財務管理上的硬傷。

曾經有專家統(tǒng)計過中國民營企業(yè)的五大失誤:虛假注冊資金、偷漏稅收、虛假財務報表、現(xiàn)金流斷裂、盲目投資固定資產。這五大失誤壓垮了很多的中國企業(yè),這五大失誤基本上都是企業(yè)老板在財務管理上*的硬傷。

企業(yè)有三大痛苦:有收入、沒利潤;有利潤,沒現(xiàn)金;有投資,沒回報。如果我們企業(yè)的財務總監(jiān)足夠的專業(yè)和智慧,就能夠減少和避免這三大痛苦。我們企業(yè)的老板也要學會運用財務數(shù)據(jù)報表做好企業(yè)的經營決策,我們常說,資產負債表是底子,利潤表是面子,現(xiàn)金流量表是日子,運用好三大財務報表,我們企業(yè)的日子就會越過越好。

財務會計是一門技術,到一定程度是一門藝術,再到一定高度是一門魔術。我們企業(yè)的老板們,必須要憬悟到這句話的深刻內涵。

作者介紹:
姜上泉,近20年來成功為155家全球企業(yè)500強、中國企業(yè)500強和大型上市公司進行培訓與輔導,曾受邀為北京大學、清華大學、中山大學、上海交通大學等多所*大學授課。

近20年來其擁有獨立知識產權的培訓、咨詢產品貫通企業(yè)經營管理的各個階層,高層通過《利潤空間降本增效系統(tǒng)》學經營、做規(guī)劃;中層通過《業(yè)績突破精益管理系統(tǒng)》學管理、做改善;基層通過《夯實基礎卓越班組系統(tǒng)》學執(zhí)行、做典范。
說明:姜上泉導師原創(chuàng)文章,引用與轉載請注明出處和作者。



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姜上泉
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