如果你覺得公司給你的工資太少，任務(wù)太多，壓力太大，領(lǐng)導(dǎo)太差，你其實并不孤獨，你遭遇了大多數(shù)人的職場困境，那怎么破呢？我給你的建議是，如果你不想離開或者沒有找到下家，要處理好你的情緒，處理好情緒，才可以擁有好的人生。這句話適合職場所有人，你要明白一個概念，情緒并不是你本身，情緒只是你的本能。情緒調(diào)整是職場的必修課，和你的工作一樣重要。在情緒沒有調(diào)整之前，不要急著做事，情緒不對，越做越廢，不要無視情緒，就意識到他在那里正在影響你的判斷，干擾你的成功，非處理好了不可。順著情緒往深處看，你會發(fā)現(xiàn)情緒的源頭，是你對事物的看法。比如說你的不滿，主要是因為你的打工者心態(tài)，你總覺得自己是打工人正在被壓榨，得不到足夠的尊重。

打工的心態(tài)容易產(chǎn)生出受害者心理，看周圍的人都覺得像刁民，總有刁民想害朕。換一種思維，別把自己當(dāng)成打工人，把自己當(dāng)成創(chuàng)業(yè)者。你可以這樣想，我的創(chuàng)業(yè)公司叫做人生公司，我是這家公司的老板，我為自己工作平臺資源上級和同事都是我這家公司的供應(yīng)商和合作伙伴。要想辦法用好上級和同事，讓他們?yōu)槟愕倪@家公司服務(wù)，并與他們溝通，影響他們，說服他們，讓他們愿意與你合作，為你的這家人生公司貢獻營收和利潤。人生公司的利潤就是什么？就是你的個人成長要用飽滿的熱情為自己工作。如果你是銷售，那就盡力做到銷冠，把客戶資源握在手里。如果你是策劃人，去策劃幾個大項目，讓行內(nèi)的人都認(rèn)識你，為自己打工，做自己的老板，讓自己掌握人生，這才是打工人應(yīng)有的心態(tài)。一旦有了這種心態(tài)。你的情緒穩(wěn)定有力，不懼任何困難。這時候你就升入了更高的層面。我敢肯定的說，你離成功就不遠(yuǎn)了，處理好情緒才可以擁有好的人生，這句話適合職場的所有人。