[會員登錄] [講師注冊] [機構(gòu)注冊] 網(wǎng)站首頁 公開課程 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程 企業(yè)培訓(xùn)師 講師培訓(xùn)視頻 名師博客
已加入本站1574天 , 點擊量:26646
您現(xiàn)在的位置:哪里有培訓(xùn)網(wǎng) >企業(yè)培訓(xùn)師 >人力資源管理講師 >程燕老師

>>更多程燕講師簡介

組織賦能與人才發(fā)展專家
引導(dǎo)式領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展顧問
行動學(xué)習引導(dǎo)促動教練
中國人民大學(xué)總裁班特邀講師
曾任:鉑翰投資集團 副總經(jīng)理
曾任:華潤置地 人力運營總監(jiān)
曾任:金得利集團 商學(xué)院執(zhí)行院長
擅長領(lǐng)域:組織運【點擊詳細】

>>更多程燕視頻

>>更多最新文章

3個在職場特別加分的好習慣

分享三個在職場特別加分的好習慣。 一、是接到領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù)時,主動告知領(lǐng)導(dǎo)完成時間。這體現(xiàn)對工作...

程燕 147 瀏覽次數(shù)

職場必經(jīng)的三個階段

一般職場有 45 年,可分為三個階段。 一、成長期時,職場新人有很多要確定的。如適合做什么、核...

程燕 142 瀏覽次數(shù)

空降兵剛到新公司該怎么做?

對于年底更換工作的空降兵到新公司該怎么做,若做不到位可能被干掉或擠掉,以下幾點需做到位。 一、...

程燕 140 瀏覽次數(shù)

讓面試官眼前一亮的三句金句

新的一年,有的小伙伴會繼續(xù)在原單位工作,希望珍惜工作規(guī)劃未來。有的小伙伴會選擇新平臺找工作。分享讓面...

程燕 131 瀏覽次數(shù)

超過35歲就不配工作了?

超過 35 歲就不配工作了嗎?年齡歧視真的要好好管一管了。很多公司在招聘時,超過 35 歲就不考慮了...

程燕 145 瀏覽次數(shù)

HR必須改掉的兩個工作習慣

HR 應(yīng)該改掉做事首先找模板的習慣,因為這樣有兩個很大的弊端: 一、會讓專業(yè)水平一直停留在較低...

程燕 193 瀏覽次數(shù)

入職的正確做法和必要行為

找到了滿意的新工作即將入職,但你真的清楚入職都該做些什么嗎?又如何能夠順利的切入新工作呢?下面帶你來...

程燕 2354 瀏覽次數(shù)

你手上還有其他offer嗎?

你手上還有其他 offer 嗎?面試快要結(jié)束時突然被問到:你手上還有其他公司的 offer 嗎?此時...

程燕 2396 瀏覽次數(shù)

面試中如何回答空窗期?

面試中如何回答空窗期,當你有這樣的空窗期。在面試中被問到時該如何向?qū)Ψ浇忉尣拍茼樌^關(guān)呢?首先要認識...

程燕 2428 瀏覽次數(shù)

轉(zhuǎn)行、轉(zhuǎn)崗的破局思路

轉(zhuǎn)行轉(zhuǎn)崗的破局思路,你是不是也有過想換個行業(yè)和崗位的念頭。但苦于過去從來沒有做過,沒有相關(guān)的背景和經(jīng)...

程燕 2415 瀏覽次數(shù)

高管離職前的幾個征兆

高管離職前都有什么征兆,一般有幾個現(xiàn)象。 一、經(jīng)常沒空。你發(fā)現(xiàn)說他總是在忙,比如你晚上找他,基...

程燕 2379 瀏覽次數(shù)

從亞運會旗手,學(xué)習企業(yè)文化

為什么亞運會執(zhí)旗手就選了他們幾位,這次亞運會的執(zhí)旗手啊,他都符合4個標準: 一、不同時期為國家...

程燕 2450 瀏覽次數(shù)

職場信息差之升職加薪的兩大攔路石

關(guān)于升職加薪,很多人認為只要把自己的工作做好就可以了,卻忽略了這兩個非常重要的禁忌。 1、叫做...

程燕 2355 瀏覽次數(shù)

從員工視角看五年三跳

你有被面試官問到過跳槽頻繁的問題嗎?五年三跳有錯嗎?今天給大家分享一個真實的五年三跳的案例。前幾天我...

程燕 2433 瀏覽次數(shù)

從年終考評,看為啥升職加薪

你發(fā)年終獎了嗎?晉升了嗎?漲工資了嗎?這幾天我們公司剛好在做年度考評,我每天都在看各部門提報的表單,...

程燕 2354 瀏覽次數(shù)

數(shù)據(jù)統(tǒng)計

文章數(shù)量:37 篇
課程數(shù)量:13 篇
視頻數(shù)量:0 個
點擊數(shù)量:26646 次

程燕客戶見證

暫無客戶見證

友情鏈接: