★ 擔(dān)任香港阿波羅電子(上市企業(yè))人力資源部經(jīng)理
★ 擔(dān)任某知名家電企業(yè)綜合管理部部長(主管渠道運營與優(yōu)化)
★ 擔(dān)任佳美人力資源顧問公司副總【點擊詳細(xì)】
經(jīng)銷商的開發(fā)與選擇,對經(jīng)銷商與廠家未來的長期發(fā)展與合作相當(dāng)重要,江猛老師和很多區(qū)域經(jīng)理培訓(xùn)期間,他們總是提到一些如何管理經(jīng)銷商的難題:舉例:江猛老師,這個經(jīng)銷商商規(guī)模比較大,不好管理怎么辦? 或者,這個經(jīng)銷商從競爭對手那里進(jìn)了一
全渠道是零售商業(yè)經(jīng)營的必由之路,無論是傳統(tǒng)的實體行業(yè),還是傳統(tǒng)的消費互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)。不是從線下走到線上就是從線下走到線上,或者天生就是線上與線下的一體化零售,改變是痛苦的歷程,誰不變誰將會被淘汰。有兩種模式的全渠道認(rèn)知,正確才能走對。 一
趙一波(企業(yè)營銷咨詢專家) 饑餓營銷 一個人吃骨頭他不香,搶著吃才香呢?,F(xiàn)在的主播都特別精明,產(chǎn)品一般都是分批次上架,第一批次盡量的少,一上架就讓你搶玩,“沒有啦、搶玩啦;”視頻中主播們大聲地
王越培訓(xùn)師課程效果怎么樣? 第八組深圳總校胡衛(wèi)國培訓(xùn)總結(jié):首先今天的培訓(xùn),是對我們過去在行業(yè)市場上遇到的一系列問題的的歸納和匯總以及解決方案和路徑;銷售是萬變不離其宗的,團(tuán)隊、產(chǎn)品、渠道,三大點進(jìn)行無限細(xì)分,挖掘出我們在每一個關(guān)鍵點的
市場競爭的加劇、產(chǎn)品生命周期的縮短,使得需求不再均衡。“小批量、多品種、銷售預(yù)測不準(zhǔn)、訂單周期短、訂單波動大、客戶定制多、各類問題多”越來越成為趨勢。這就使得許多企業(yè)在庫存、交付、品質(zhì)方面越來越糟糕。 今天,我
1、組建銷售團(tuán)隊型。一流的經(jīng)銷商,建隊伍,擴規(guī)模,二流的經(jīng)銷商做營銷搞策略,三流的經(jīng)銷商賣產(chǎn)品拼價格。 2、明確目標(biāo)型。很清楚的知道自己想要的市場分解目標(biāo),逐個擊破。 3、營銷動作型。一切圍繞著市場客戶制定營銷計劃,走在廠家的前
作為區(qū)域經(jīng)理,聽到經(jīng)銷商的抱怨是再正常不過的事了。諸如“你公司發(fā)貨真是慢,客戶把訂單都取消了”,“各個廠家都在搞活動,就你們一點動靜都沒有”,“產(chǎn)品又出問題,我以后不敢推你們品牌了
分享了兩個案例,講述如何激活經(jīng)銷商讓其拼命賣貨。 一、可口可樂。每個月第一周進(jìn)貨價格為全年最低,第二周稍貴,第三周正常,第四周比正常價格稍貴。這使得經(jīng)銷商每月月初進(jìn)大量貨存放在庫房,只能專心賣可口可樂。 二、國窖 1573。19